Вакансии по специальности консультант в Самаре

- Поддержание и расширение клиентской базы, - Ведение переговоров в интересах компании, - Заключение и составление заявок, договоров, контрактов. - умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты; - знание офисных программ и офисной техники; - пунктуальность и ответственность; - хорошие коммуникационные навыки; умение слушать и слышать клиента - Рассмотрим кандидатуру без опыта...

Отвечать на телефонные звонки, вести переговоры, своевременно заполнять журнал учета данных активная жизненная позиция соц пакет, без о/р, график гибкий, рассматриваем студентов, активных пенсионеров, возможности роста по должности ЗВОНИТЬ СТРОГО С 9.00 ДО 23.00 Адрес: Самара Партизанская, 106

☆ ▪Выполнение диспетчерских обязанностей:  прием и обработка звонков;  ▪Консультирование клиентов, заказчиков;  ▪Работа с электронной почтой ☆ ▪Четкая и грамотная речь;   ▪Доброжелательность; ▪Знание ПК на уровне пользователя; ▪ Готовность много общаться, узнавать и запоминать новую информацию...

Участие в создании модели компетенций сотрудников компании; Разработка программного и учебно-методического материала; Проведение обучающих тренингов для персонала и руководства компании; Индивидуальное развитие и коучинг сотрудников в соответствии с их профессиональными целями и целями подразделения (посттренинговое сопровождение); Участие в укреплении управленческой команды, анализ их...

... требования: легко находить общий язык с людьми разного возраста, ответственность к делу, исполнительность. обязанности: консультирование клиентов, встреча клиентов и сотрудников компании, заполнение договоров по образцу. условия: рассмотрим без опыта работы, возможность работать рядом с домом/ местом учебы, подберем удобный график. Адрес: Самара Балаковская 6

Анализ уровня лояльности сотрудников; Планирование развития сотрудников; Организация учебных мероприятий; Организация и проведение мероприятий, направленных на сплочение коллектива; Разработка систем мотивации и стимулирования персонала; Создание эргономичной и эмоционально позитивной корпоративной среды и корпоративной культуры; Ведение внутреннего кадрового документооборота...

- Знать корпоративные стандарты и цели компании, стремиться к их достижению. - Вести статистику звонков по установленной форме с разбивкой по источникам рекламы. - Осуществлять хранение документации в соответствии с правилами делопроизводства и хранения документов, утвержденными руководством компании. -Соблюдать трудовую и производственную дисциплину...